Una tendenza non così sorprendente sta prendendo piede negli Stati Uniti. La tendenza, che è indicativa di ciò che sta accadendo in altri mercati in tutto il mondo, è che sempre più lavoratori vogliono lavorare da casa.
Per capire meglio come sta prendendo forma questa tendenza negli Stati Uniti, una startup newyorkese di nome AND CO ha deciso di identificare gli stati che hanno il maggior numero di residenti che vogliono lavorare da casa. I risultati di questo studio nazionale sono stati tanto interessanti quanto illuminanti.
Stati in cui le persone vogliono lavorare da casa
Secondo AND CO, la Carolina del Sud è lo stato che ha persone che vogliono lavorare di più da casa.
AND CO è giunto a questa conclusione dopo aver analizzato i dati di Google Trends e ha scoperto che la Carolina del Sud rappresenta il volume più alto di query di ricerca per "lavoro da lavoro a casa" nell'intero paese. Non lontano dietro la Carolina del Sud c'erano West Virginia e Kentucky, due stati meridionali.
"Con il settore tecnologico alla base di questa accusa - aziende come Buffer non hanno nemmeno uno spazio ufficio - i settori dei trasporti e della finanza vedono anche un aumento del numero di dipendenti che lavorano in remoto", ha scritto la scrittrice di AND CO Arielle Crane riguardo a questo risultato un post sul blog ufficiale della compagnia.
Tra gli stati di fondo per le persone che vogliono lavorare da casa secondo lo studio sono California, Oregon e New York.
Dai un'occhiata alla mappa degli stati di AND CO completa con la maggior parte delle persone interessate a lavorare da casa qui sotto:
Che cosa fa spingere le persone a lavorare da casa così tanto?
L'accusa di lavorare da casa può essere attribuita ai progressi tecnologici e al desiderio di modelli organizzativi più snelli. Gli esperti hanno anche osservato che il lavoro a distanza tende a condurre a lavoratori più efficaci e produttivi, con meno spese generali e turnover dei dipendenti.
AND CO dice che le persone dovrebbero prendere atto di questa tendenza a lavorare da casa a tempo pieno, perché molti studi supportano l'idea che il telelavoro avvantaggi sia i lavoratori che i datori di lavoro.
E se sei una piccola azienda che ha mai desiderato assumere lavoratori in remoto o sei tu stesso un libero professionista, ora conosci gli stati chiave in cui risiedono gli operai freelance più entusiasti.
Foto di Charleston tramite Shutterstock
